2026년 정보통신기획평가원 직원채용(공무직(미화관리, 경비관리, 운전관리)) 공고

<공통> ㅇ 연령 제한 없음(단, 우리 원 정년규정에 의거 만 60세 미만인 자) ㅇ 성별 제한 없음(단, 남성의 경우 「병역법」 제76조 제1항의 각호에 해당하지 않는 자) ㅇ 채용 분야 직무기술서 상의 직무 역량을 보유한 자 ㅇ 우리원 「인사규정」 및 기타 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 - 「국가공무원법」 제33조(결격사유) - 신체검사 결과 채용실격으로 판단된 자 - 「병역법」 제76조 제1항의 각호에 해당하는 자 - 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자의 취업제한)에 해당하는 자 - 우리 원 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 후 5년이 경과하지 아니한 자 ㅇ 해외여행에 결격 사항이 없는 자 ㅇ 임용예정일(‘26.11월 초 예정) 부터 근무가 가능한 자 <운전관리> ㅇ 2종 보통 이상의 자동차 운전면허 소지자 * 운전관리 분야 실무 경력을 보유한 자 우대 ㅇ ‘운전경력증명서’ 상 최근 5년간 운전면허 취소 또는 정지 이력이 없는 자 ※ 채용과정에서 상기 사항에 대해 결격사유가 있는 지원자는 불합격 처리하며, 임용 후에 결격사유가 발견된 자는 합격 및 임용을 취소할 수 있음